招聘崗位：車間普工20人、保安2人、文員2人、產(chǎn)品技術(shù)顧問2人、金剛石微粉生產(chǎn)主管 1人、研發(fā)工程師 6人。 

1、車間普工20人
       任職要求：年齡45周歲以下，性別不限，身體健康，有責(zé)任心，積極樂觀，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，退伍軍人、貧困戶、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
       2、保安2人
       任職要求：年齡50周歲以下，男性，踏實(shí)勤勞，有責(zé)任心，身體健康，無不良嗜好，退伍軍人、貧困戶、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
       3、文員2人
       任職要求：年齡25~40周歲，性別不限，大專以上學(xué)歷，文秘、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。熟練操作word、excel等，有責(zé)任心，勤快、積極樂觀，較強(qiáng)的語言文字組織能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力。
       崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)文件、制度、活動方案的草擬、歸檔整理等；入職人員人事檔案的管理；各項(xiàng)制度的監(jiān)督、檢查及檢查方案的調(diào)整。
       4、產(chǎn)品技術(shù)顧問 2人
       任職要求：超硬材料專業(yè)大專以上學(xué)歷。3年以上金剛石微粉、制品生產(chǎn)或銷售經(jīng)驗(yàn)，性別不限，40周歲以下；熟練操作各種辦公軟件；積極向上的心態(tài)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和一定的商務(wù)應(yīng)對能力。

       5、金剛石微粉生產(chǎn)主管 1人
       崗位職責(zé)：生產(chǎn)管理和調(diào)度，包括安全生產(chǎn)的監(jiān)督和管理，生產(chǎn)對接，進(jìn)度控制，工藝管理，物料管理，人員管理等；負(fù)責(zé)核心產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝改進(jìn)，嚴(yán)把生產(chǎn)各道工序質(zhì)量關(guān)；根據(jù)銷售和生產(chǎn)計(jì)劃，制定車間生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)現(xiàn)場管理，工作的協(xié)調(diào)與人員合理安排。
       任職要求：超硬材料及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，超硬材料或化工機(jī)械等專業(yè)背景，有5年以上金剛石微粉、磨削行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；性別不限，40周歲以下；熟練使用辦公軟件等電子設(shè)備；細(xì)心，耐心和高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力及組織能力。

       6、研發(fā)工程師 6人
       任職資格：超硬材料、化工、無機(jī)非金屬材料或相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有實(shí)際生產(chǎn)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；能夠熟練使用開發(fā)和調(diào)試設(shè)備對新產(chǎn)品進(jìn)行開發(fā)；具備超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力；有較強(qiáng)的分析能力；良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有研究和創(chuàng)新能力。

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