為充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，打造一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔當講奉獻的“技能豫軍”，2019年，河南省各級工會及人力資源社會保障部門繼續(xù)實施全民技能振興工程和萬名大工匠培養(yǎng)選樹行動計劃。經(jīng)過層層選拔，12月30日，河南省總工會、省人力資源和社會保障廳決定，命名中南鉆石有限公司研究員級高級工程師 包玉合等30名同志為第三屆“中原大工匠”，每人獎勵2萬元，并納入省長質(zhì)量獎評選范圍，引領(lǐng)廣大職工立足崗位學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、強素質(zhì)，為決勝全面建成小康社會、譜寫新時代中原更加出彩的絢麗篇章作出新的更大貢獻。

包玉合

       1984年，大學(xué)剛畢業(yè)的包玉合進入中南鉆石有限公司。他深知發(fā)展離不開科技的進步，由于國外這些設(shè)備的說明書都是英文，要了解新工藝就必須啃得動說明書。從1989年開始，包玉合就開始自學(xué)英語。他買了新概念英語和英漢小字典，一天學(xué)習50個單詞，一年就積累了2萬個單詞量，能夠熟練地翻譯國內(nèi)外技術(shù)專著。

       1999年，包玉合在領(lǐng)導(dǎo)的支持下成立了工作室，自己挑了幾個人開始搞技術(shù)研究。查閱國內(nèi)外技術(shù)專著和論文，幾乎天天待在實驗室里。經(jīng)過一年研究取得重大成果，包玉合終于突破了把石墨變成金剛石的技術(shù)，制作出了第一臺樣機。
金剛石晶體是在高溫高壓腔體內(nèi)的形成，要直接獲取高壓腔體內(nèi)部參數(shù)是世界性難題。在地坑的實驗室里，包玉合冒著40度的高溫和高壓，通宵達旦做實驗，失敗了重來，再失敗再來。

       經(jīng)過上百次的實驗，他終于摸索出了一套全新的超硬材料生產(chǎn)控制算法，很好地解決了工藝合成中的重大技術(shù)難題，該自動化控制設(shè)備在國內(nèi)同行業(yè)創(chuàng)造了多個第一，始終處于領(lǐng)先水平，為中南鉆石公司成為世界最大的工業(yè)金剛石制造商做出了貢獻。

       包玉合時刻堅守在公司生產(chǎn)科研第一線，承擔重要項目的研發(fā)任務(wù)。2002年他研發(fā)成功人造金剛石智能化控制系統(tǒng)，在中南鉆石有限公司3500多臺金剛石合成設(shè)備中得到應(yīng)用，為公司創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟效益和社會效益。

       2008年，在包玉合的主持下，研究成功PCD超硬復(fù)合材料自動化控制系統(tǒng)，解決了六個受力面不均勻的技術(shù)難題，在國內(nèi)首創(chuàng)，被國外著名專家和公司選定為合作伙伴，年創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益達300多萬元以上。

       2011年，他又成功開發(fā)出CBN(立方氮化硼)智能合成控制系統(tǒng)，為中南杰特公司成為亞洲立方氮化硼產(chǎn)銷龍頭企業(yè)之一做出了重要貢獻。

       包玉合在科技戰(zhàn)線的辛勤耕耘，獲得了豐碩的成果，先后獲得中國兵器集團20/30粗顆粒高品級金剛石科技進步一等獎1項；獲得河南省科技成果獎2項（20/30粗顆粒高品級金剛石和大腔體粗顆粒高品級金剛石）；豫西集團級和公司級科技進步和創(chuàng)新獎20多項。共計獲得國家專利13項。

       精于工，匠于心，品于行。在河南，有這樣一群能工巧匠，他們立足各自工作崗位，練就一身過硬本領(lǐng)，用一念執(zhí)著，一份堅韌，不斷在行業(yè)中創(chuàng)造卓越的成績，他們精益求精、一絲不茍、創(chuàng)新鉆研，在中原大地上書寫匠心傳奇。